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以太坊创始人:17岁的亿万富翁养成记

摘要:说到区块链技术,他并不坚信这个技术将无可避免地导致大量工作流失,他认为,以太坊可以带来创造价值与创业的新机会。

技术

以太坊创始人出生于俄罗斯名为维塔利克布特林。他是一个多产的创始人。以太坊是一个以区块链技术为基础的,任意状态的,具有图灵完备的使用收发程序语言的平台。

这个平台吸引许多举世聪明的软件开发者,他们全都认为以太坊可能是一个可以改变一切地球规模电脑的平台。

布特林向我们解释任意状态,具有图灵完备性时。我们得以一窥他的思维,听音乐非常不同于阅读一本书或者计算当天的收支,但是你能在你的智能手机上同时做到这三件事,因为你的智能手机作业系统具有图灵完备性,这意味着他能够接受任何其他具有图灵完备性的程序语言,因此,创新者可以在以太坊平台上建造几乎任何能够想象得到的数字应用程序执行非常不相似的工作的程序。

从智能合约买卖计算资源的市场到复杂金融工具与分布式治理模式。布特林精通多种语言,能说英语、法语、俄语、广东话、古拉丁语、古希腊语和Basic c++Java pass Co等程序语言,其中广东话是他在香港度假时花两个月学会的。

他作为年轻的天才,对此很谦逊。他说,我专长与通才教育有着种种兴趣,比特币是一个理想的集大成者,他有他的数学,他有他的电脑科学密码学、经济学、政治学与社会学,它使我马上被吸引,我觉得它非常能够赋能实体经济。

布特林浏览网上论坛,寻找可以取得与拥有一些比特币的途径,发现一个家伙正在建立一个比特币。布特林说,那个博客名为比特币周刊,他提供五枚比特币给为他撰稿的人,当时那大概价值四美元。我为那个博客撰写了几篇文章,赚到20枚比特币的稿费,我用其中一半的钱买了一件T恤,这个过程令我感觉,比特币就像社会大厦的基本砖块。

曾经做过的一切的这个年轻人。在2011年背弃了比特币。布特林回忆说约摸2011年2月时,我父亲跟我提了你有没有听过比特币这个东西,他是一个只存在于网络,网络上的货币,没有任何组织的背后撑腰,我立刻想试啊,这东西没有真实价值,他不可能行得通。布特林说,他跟许多青少年一样,花多到离谱的时间在网络上阅读种种非主流的思想。滔滔不绝的讲了一串经济学家的姓名。Taylor Cowen,Alex tabarrok,Robin Hanson, Bryan Caplan, Thomas Schelling, Daniel Kahneman, Dan Ariely.p。这些经济学家有的是赛局理论的创始人,有的是行为经济学家。布特林说,从论坛上和其他人辩论。经济学思想可以自学到很多,这是一个非常惊奇的教育体验。

到了年底布特林,一周花10到20个小时,为一份比特币杂志撰写文章。上大学的八个月后,我发现课业占据了我的整个生活,倒也无妨,滑铁卢大学是一所好大学,我非常喜欢他的课程,我辍学绝对不是因为大学课程很无聊。应该说我选择了另一个更有趣的事业,这是一生仅此一次的机会,我不想错过这个机会,当时他只有17岁。

布特林认识到,区块链的潜在应用远超货币领域,而且程序设计师需要一个弹性大于比特币区块链的平台,于是他以开源代码计划模式创办了北极探访,能够在网络上提供高度开放性与高度隐私,布特林并不认为这两者是相互抵触的,而是一种黑格尔式的合成。对两者辩证产生自愿的透明和人类史上许多技术一样,以太坊也有可能导致许多人力工作被取代,布特林认为这是许多技术问世以后的自然现象,建议弄一个新奇的解决办法,在半个世纪以内,我们将丢弃每天工作8个小时才能维持生计的模式,过更像样的生活。

说到区块链技术,他并不坚信这个技术将无可避免地导致大量工作流失,他认为,以太坊可以带来创造价值与创业的新机会。他说,虽然多数技术往往一自动化取代的周边做卑贱工作的人,区块链的自动化是去除中心化的工作,区块链不会让出租车司机辞去工作,而是让出租车公司本身失去工作,让出租车司机直接与顾客接洽。区块链技术消除工作饭碗的程度。不如他改变工作本身定义的程度,谁将会因为这个大变动而受害呢?布特林说,我怀疑而且希望受害的是那些每年比其他人多赚50万美元的律师。

以太坊有一个明显的矛盾。他极度个人主义与隐私化,却又依赖一个大而分散的社群开放的为共同私利而行动,事实上,以太坊的设计高度展现布特林的坚定信念,只要为个人提供合适的工具,他们就会做正确的事。也高度展现了他的一个怀疑,他怀疑社会中的强大机构与组织的动机。他说,虽然社会存在许多不公义的事情,但我越来越能够接受这个世界现在的面貌,从机会的角度去思考未来,当他得知3500美元能让某人余生得以对抗疟疾,他并不哀叹来自个人与企业的捐款不足,他想的是只需3500美元就能拯救一条性命,这真的是很好的投资回报,我应该马上捐点钱,以太坊是布特林用以推动世界做出正面改变的工具,他说,我是自己为改进技术这个大趋势里的一份子,我们可以用改进的技术来改善社会。

像布特林这样的天生的领导者,用它的创意及愿景来号召人们,用技术的首席架构在社群中建立共识成为首脑,号召更多对技术性东西有强烈意见的聪明的开发人员形成一个大的社群,这是一场革命。


                                                                                        来源:香港国际新经济研究院

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